تناولت ورقة العمل إدارة فرق العمل کمطلب من متطلبات تنفيذ الخطة الاستراتيجية للجامعة؛ لتمثل التوجهات الحديثة في الجودة والاعتماد الأکاديمي عامة، وتطوير التعليم الجامعي خاصة. فالعمل الفريقي هو جوهر القيادة المتمرکزة حول معايير الجودة والاعتماد، فالکل فيها أکبر من مجموع الأجزاء، والذي يظهر بوضوح في المحاور التالية:
أهمية العمل کفريق. وثيقة إدارة فرق العمل. معايير قيادة فرق العمل.
السيد, سحر عبده محمد. (2017). إدارة فرق العمل کمتطلب من متطلبات تنفيذ الخطة الاستراتيجية للجامعة. دراسات عربية في التربية وعلم النفس, 83(2), 365-375. doi: 10.21608/saep.2017.58524
MLA
سحر عبده محمد السيد. "إدارة فرق العمل کمتطلب من متطلبات تنفيذ الخطة الاستراتيجية للجامعة", دراسات عربية في التربية وعلم النفس, 83, 2, 2017, 365-375. doi: 10.21608/saep.2017.58524
HARVARD
السيد, سحر عبده محمد. (2017). 'إدارة فرق العمل کمتطلب من متطلبات تنفيذ الخطة الاستراتيجية للجامعة', دراسات عربية في التربية وعلم النفس, 83(2), pp. 365-375. doi: 10.21608/saep.2017.58524
VANCOUVER
السيد, سحر عبده محمد. إدارة فرق العمل کمتطلب من متطلبات تنفيذ الخطة الاستراتيجية للجامعة. دراسات عربية في التربية وعلم النفس, 2017; 83(2): 365-375. doi: 10.21608/saep.2017.58524
)
مشاهدة على SCiNiTO